Consultant Senior SIRH H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2020-59  

Description du poste

Intitulé du poste

Consultant Senior SIRH H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

Vous accompagnerez les projets de transformation et de digitalisation de la fonction RH de nos clients Grâce à vos compétences fonctionnelles, à votre connaissance des solutions et vos qualités relationnelles tant vis-à-vis des équipes RH qu’ informatiques.

 

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

 

- Accompagner l’intégralité des phases des projets SIRH : cadrage, recueil et formalisation des besoins utilisateurs, aide au choix de solution, assistance à la maîtrise d’ouvrage, tests fonctionnels, suivi du déploiement, etc.

 

- Animer les différents ateliers et comités de suivi

 

- Piloter l’activité projet : respect des jalons, des coûts, etc.

 

- Conduire le changement : de la définition de la stratégie au suivi post-déploiement, en passant par la création des livrables (communication et formation) et l’assistance aux utilisateurs

 

Vous évoluerez sur votre périmètre d’intervention en autonomie, vous serez force de proposition et vous développerez vos compétences.

 

Vous serez formé(e) à nos méthodologies et aurez l'opportunité de travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires et internationales.

 

Pourquoi nous rejoindre ?                                                                                                                                                                         

Chez Julhiet Sterwen, nous incarnons depuis notre création ce positionnement et cet engagement, que nous appelons Consulting for Good. Nous sommes convaincus que c’est la responsabilité du monde du conseil d’agir et de se développer en respectant ces principes.

 

Nous avons ainsi construit un modèle organisationnel innovant et unique sur le marché reposant sur : la confiance, le bon sens et la simplicité.

 

Cette approche a concouru à la fois, à la forte notoriété du cabinet en matière SIRH reconnue par le classement 2019-2020 du Magazine Décideurs, mais également à l’obtention du label « Happy at Work » récompensant les entreprises soucieuses du bien-être de leurs salariés.

Profil

Julhiet Sterwen s’engage : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

De formation Ecole d’Ingénieur ou Ecole de Commerce (BAC + 5), vous bénéficiez d’au moins 5 ans d’expérience dans un cabinet de conseil sur des problématiques similaires en tant que senior consultant ou manager.

 

Vous maîtrisez une ou plusieurs solutions proposée(s) par les principaux éditeurs du marché sur les thématiques RH (CornerstoneOnDemand, TalentSoft, Oracle, Success Factors, Workday, etc.) et sur les sujets paie et gestion administrative.

 

Vous êtes sensibilisés à l’apport des nouvelles technologies à la fonction RH (big data, IA, RPA,….) ainsi qu’aux problématiques de gestion et de valorisation des données RH.

Vous êtes capable de travailler dans un environnement international et vous parlez anglais couramment.

La connaissance des méthodes agiles est un plus.

 

Doté(e) d’une bonne aisance relationnelle et capacité d’adaptation, vous travaillez facilement en autonomie comme en équipe. Proactif(ve), vous êtes force de proposition et prêt(e) à vous investir et à progresser, au sein d’environnements dynamiques et entrepreneuriaux.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France

Lieu

4 Allée Ferrand 92200 NEUILLY SUR SEINE